| Projet
| Programme
| Description
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Décembre
2003 à janvier 2004
| Sensibilisation
| Les membres auront à
sensibiliser la population de la localité sur le bien fondé
du projet et inviteront les jeunes filles mères volontaires à
en participer
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Février à mars 2004
| Entretien du lieu
de formation
| Sarclage ,nettoyage, balayage
des salles de classes et alentours en vue du démarrage effectif de
la formation.
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| Acquisition du matériel
de formation
| Chaque membre sera invité
à acquérir le matériel demandé en vue d’une
participation effective de la formation.
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| Démarches administratif
et pédagogiques
| L’équipe dirigeante
feront les démarches au niveau des ministères , inspections,
sociétés, organismes nationaux et interviendront en vue de
l’approbation de financement du projet.
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| Mise en place des formateurs
et des apprenants membre de l’association
| Les formateurs sélectionnés
ainsi que les membres participant à la formation seront invités à s’installer en vue du démarrage effectif de la formation.
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| Mars à septembre 2004
| Formation en alphabétisation
| Une mise à niveauintellectuelle
et éducative de 6 mois sera effectuée afin de permettre à tous les participants de mieux comprendre la formation proprement dite.
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| Octobre 2004 à juin2005
| Formation spécifique commerce, agriculture, gestion d’une coopérative, éducation sanitaire
| La formation sera axée sur ces 4 activités afin de mieux orienter les apprenants sur les objectifs que s’est fixé l’association.
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| Juillet à août 2005
| Application des objectifs que l’association s’est fixée au bénéfice des apprenants sur la formation
| Orienter les membres formés
sur les 4 domaines d’intervention : commerce, agriculture, gestion
d’une coopérative et éducation sanitaire . chaque membre ainsi orienté deviendra formateur au service de la population nécessiteuse afin de les entraider et de les soutenir pour leur initiative locale
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